差点以为自己看错了。吴滨

！但封面上那种大部头，不算很厚，”这几个字这几本书都不是确确实实写了“腾达入职考试

参加考试的考温习知识生，虽然不能点导书来枪的效果。其实之前早就有带辅，起到临阵磨在中午休照抄，但可以息的时候看两眼、温习

通测部分的内容都是但之的。人员考试的辅用来的辅导书基本上都是公职导书，因为行前的考生，带

？的辅导书了现在竟然都有专门针对腾达入职考试

吴滨感到很魔幻。

不能让我考生说道：“这本书能看看？”他对正在复习的

说罢，指了指那本《腾达入试真题详解》。职考

作人员，不由得有点小工牌，知道是考生一看吴滨，把书递了过去紧腾达的工戴着，赶忙点点头。张

吴滨伸手接过，简题。单翻了翻，扫过几套试

竟然是真题？

人泄题吴滨不了该不会是公司内部有由得眉头微皱，吧？

腾达目。之后，别说在任何渠道公入职考纸都要收走，也不会试的严格程度跟公职人考试的题考卷了，就连发下来结束的草稿员考试是类似的，考试布之前

些真题的。，外界是获取不到这按照常理来说

惕，这事可马虎不得。吴滨瞬间警

的解答页，看了看标准答案他赶忙又翻到真题。

口这次，吴滨长出了一气。

标准答案并不相同。案跟因为标准答腾达内部制定的

面的这些题目，这才发，尤文本篇幅比较长的简实是不准确答题，似乎是有一现有个别题目的描述其其是像的些轻微的错漏。再返回来仔细看前

资料并不虽然不影响内容明了和答案，但这说是从腾达内部流出的。这些试题

，应该不是内部人员泄“还好露。”

构组理出来的。该某些社会上的培训机织，人为整看来，这些题目应是

就像公职人员考试，其还是能在网上要严格得多，而入一年的真题，实比腾达的职考试找到。于国家机密。但每且真题属

因为很多培网友也会自发地记一些考题，到网去参加考试，有些是死上共享。构都有笨办法，他们会甚至有些记硬背，有些是把个别指派自家的老师题目训机住抄在准考证上带出，

的。有太多办法了，而且这是合理合法原，些手段也都总之，想把一份试题复

揉碎有了这些题目，培识点拆开、中训机构就会组织专家来研究答案，并把其，讲给自家学员。蕴含的知

标准答案一致，但比一般考完全正确，不可能跟士作答的，那肯定以依生要答得好，所人既然是专业这些答案不一定腾达的旧有指导意义。

长出了一口吴滨气。

不可能做到的。想让真题绝对保密那是

能确定不是自监考期间泄密，确定整个经算是个好消息了。己公司没有内鬼，这已

而证明了腾达入职目考试的火爆。前的这种情况，反

本书还给那位事情。地吴滨道了声谢，把这考生，然后默默记下了这个

竟然已经有达出教材了，而专门的培训机构在针对腾且还把真题都还原出来了。

出现这种情况，只是没想到会来得这么快。吴滨也曾经想过可能会

这件事有点不舒服。情，让吴滨稍微

达推出入职说白了就是为所有造一个公平、公正考试这个制度，为腾因求职者创的环境。

政能力测考试的概率，这本身无业验、提升专这些考生去做各种行知识，提可指摘。升自己的通过

卷，并且从中谋利。事准了但许多培训机构这条财路，实上引发开始卖腾达体的内入职考试的真题，看了考生群

越、考生越来大。可想而知，以后腾达入职考试涉及的人越越多，这些培训机构从中获利也就来越多

势地位，所以这就变成了恶性循环。到时候，如果考生不买一个内卷化的就会这些培训机构的真题，在考试中处于弱

感到有点不爽。这一点，让吴滨

滨也没什么办法。但是不爽归不爽，吴

解读腾达的着人家的又没有违法考试些培训机构的影犯罪，还能按毕竟这界头让人家不要世真题吗？子，人家干的事情上的绝大多数考试都有这

那也不现实。

总，由裴总来决定要怎再由郝云上报给裴所以，吴滨么办。整理一份报告交给郝只是把这件事情记了云，下来，准备回头

……

近下班时间。下午，临

作之一天的工也该下班后，吴滨看表，差不多回家休息了。了看结束了

然生的号这时，他的手而就在机响了，是一个完全陌码。

“喂？”吴滨接起电话。

电话里面传来一个非常客气甚至带着些谄媚的声音。

问您现在方便讲话吗？”“您好！请问是腾达的吴先生吗？请

答：“有什么事吗？”吴滨眉头微微一皱，没有直接回

您合作一下。”是一家专业了笑：生，我们这边的培训机构，想跟“哦，吴先电话里的人笑

得？”一愣：“跟我合作吴滨不由

，有一个非常重要腾达的入职考试里面人说道：“对。吴先生，是这样的，叫‘腾们早就听说，达精神测试回事吧？”。我的环节’，有这电话里的

。”“我们呢，想出一个跟‘腾达精神测试’有关的辅导材料

料的需求量非“实不相瞒，这份材”实在没呢，我们常大，我们的很这个渠道能拿到。多学员都想买。但是

“所以呢，才辗转找到了您。”

合。”配精神测试’的辅导材料，那这我们出一份‘腾达“如果您这边能够提供块的利润类似渠道，，我们可以好好商量

了！就算没有“如果能有真题差不太多，不会被做得了……”人拆穿，那也就够真题，只要这份资料的话，那就更好

吧？”“您明白我的意思

，沉默片刻之后说道：“我的联系方式是从哪吴滨眉头紧皱你们的？”知道

们这边绝赶忙解释道：“吴私，就是想结个感觉到吴滨生气了，善缘，大家一起发财，对不是想要侵犯您的隐事业。”先生您别多想，我哦不，做出一番对面似乎

有人都需要吧？”合度测试，只有极少：“腾达精试部数入职者才能走到这一步，大部分人在笔刷掉了。根本不是所吴滨沉声说道分就被神契

道：“吴先生，这您就有所不知了。我们可以捆绑销售嘛。”电话中的人说

套教材全都捆绑在一起出售，也就60块钱，大每本20意再多花20块钱的“部分人为了图省事都。”钱左右，加一起笔试、面试、精神测试三块不会介

一个愿挨的事情，无“确实所谓的只有很少人能用到，但一个愿打嘛。”

吴滨明白了。

构也很清楚，腾九达精神测试其实对九来说，都没用。参加腾达入职考试的人打电话来的这家培训机成

飞了？试都过不了，还琢于，还磨最后一步已经想学因为你连笔腾达精神测试，这不就等没学会走路，就

也就根本不需要这个教材。契合度测试，的而且，真正入职都能顺利通过腾达精神人，基本上在部门里受到潜移默化的影响，

试没说一定要腾达精神测的真题。都所以这家培训机构，甚至

过去，不被拆能糊弄了只要穿就行。

干个收智商税的勾当白了，就说是要。

，全都买下，做个套餐看试题全都捆绑一起销售，那些来买的人一，就以为三套题都、面试题、精神测。有用他们把腾达的笔试题

点。大部分人可能还意识不是纯智商税了，而且到这一这20块钱，就

”，说道：“这是腾达个主意，否则不会有以后别再打这吴滨沉默片刻什么好果子吃！最高机密，我劝你们

说完，吴滨直接挂了电话。

岂有此理。简直是

行中总我费劲千辛万苦才从裴拥有总的一言一达员工出来的指导方高，针。神那是腾达的最腾达精是机密，是所有腾结的精神财富共同

怎么能拿来做生意，赚钱？

学员的智商税，这训培机构拿来收就更不能忍了！尤其是被这些

起来。必须得重视吴滨觉得，这事

这些培到其他员工的能辗转找到训机构既然。定也能找自己的联系方式，肯

资源部的员工，对腾为深刻，达精神的理解最最为坚定也，所以能够拒绝这种诱惑。吴滨是人力

但其他普通员工呢？

会被金钱收买。能认识不到这件事情他们有可的严重性，或者单纯

、参加腾达入，这里面的利益果真职考试的人越来，虽然这些培训机构如着腾达的规模越现在可能还赚不了做出一份腾达但随太多钱，多。也就越精神测来越大越多来越这将会变成一个产业链试的教辅书，那

这种事情，显然不符合腾达精神。

给处把这个隐患必须得尽早汇报裴总，理掉！

。看了看时间，该下班了

明天定应该怎么办。上午把让郝云再汇总，让裴总决情总结一下这些事报给裴，汇报给郝云，然后吴滨想了想，还是