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第449章 解决问题,没法解决

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冶炼工坊点亮新的知来的,是铁锭消耗速识分支后,随之度的加快。再奥丁为

用。过程,其中有起作因素在两个必然当然,消耗增长是一个

的数量;矮人铁匠

矮人铁匠的效率;

很好理解。这两点都

出来的东西的产能通也就越多,原则上是需要铁匠数量越多,锻造族领主的订单进行消化。什么就造什么,多出来过接者其他贵取商队或

是如此。效率提升也

说,不管目前不存在产能过剩这一并且造出多少都能卖得出去

冶炼工坊使同作用下,冶炼用了。出的铁锭不够因素的共在两方面

虽然现在还没有体现出来,但一到来年开春,经济活动重新恢复,这是必然的结果。

拖后腿啊…”“可不能再原材料这方面

老爷决定趁把这个问题解决了。预料到此结果的奥丁冬天还没过去,想办法

书房

这里是他思考的地方。

石产整消耗结构和增加出。要想解决铁锭不够,无非两点,铁矿

大类,消耗结构前面提到有三为:从高到底依次

神王雕像

李娜份额

市政设施

、1成的总消耗量。3成它们分别占据5成、

政设施同样不能缩减。关乎领地经济发展国发展,不可替代;市神王雕像关乎神

分配给李娜的思来想去,也只有进行调整销售份额可以适当

自私,为什么调整看呢?份额偏偏起来有点减少李娜的

了。她并不需要这多铁锭那是因为当下实

贵族壮大自己的支持者团,是为了帮助她拉拢体。初他把铁锭出售给李娜

具,不是铁锭对李娜来说只是目的的工需要的必需品。一个用来达成

而现声望,还有力度更的至收获了足够多的在李娜在他的帮助下高神殿扶持。

影响,可谓最恰当额不会带来任何负面以削减这部分份的结构调整方案。

三千吨吧,让她额不会全部减掉,分配给的人就好。那些急需吨的份“每年一万

消耗压法增加铁矿原石的挖掘来年瞬间多了七千吨缓解,接下来就是想办力大为可用铁锭,领地了。”弄,这样一

报上来的政务手札,翻开往日汇部分。奥丁随手找到跟铁矿开采有关的

两部分出。碎石岭矿洞挖掘有

灰矮人部落。矿工;二是一是居住在黑石镇的

然有序。矿脉,互矿工挖掘浅层矿矮人挖掘深层脉,灰不干扰,井

式采矿法以力和金属雇佣矿工加起来共的平民矿工和奴隶身份七千人,他们轨道车,进行高效率挖掘。筑的图格拉及岩牛借助矮人工程师构

产能占据年挖掘量的七成。

的挖掘天赋,同样干出而二千名灰了不俗的挖掘量。矮人凭借着血液中流淌

要不是两边人数相差一定输给人族矿太大,灰矮人不工。

是增加人手,不想要增加铁矿原石,挖掘量自然就增加的挖掘量,目前唯一的人也罢,也好,还是灰矮只要人多了矿工办法就了。管是人

“但是…都很难啊!”

碎金短发,对此捋自己满头掌撑住额头,捋了奥丁老爷手颇为苦恼。

石,只能等灰矮人繁衍生息壮大部落自然不可能去其他的灰矮人可遇不可求,他规模。灰矮人部落把人强行拉过来为他开采矿

本比他这点鲁画蛇添足的还着急,所以用不上他在去出点子。

矿工这边同样陷入瓶颈

经过巨石商队一波又一波的了。陷入没奴隶可收的境地奴隶,现在多瑙河公国小半个西部

没有!卖完了!

就是这么简单。

磐石领各地至剩下的都而雇佣矿工这条路同样掘下,该送来的无不愿离开故乡的平走不通,在是有本职工作民。业游民都已经送来了,高神殿的大力挖

业而已,哪怕待遇不错需要人来做,总不能,但并非人人都愿意弄得来挖矿吧。,其他工作一股脑全挖矿毕竟只是一种职

正常了。那经济就崩溃了,不

,满足不了巨石领的岗位需求,太远口太还是那句话,磐石领人的地方又吸收不过来

平民一个伯爵领去完全陌生的地方打工都慢的要死,两个相邻的镇,更别谈穿越阶层之间连消息的传递,不可能的。很难子之间的往来都

离太远了虽然有至高神殿,但距人来是依靠至高神发达,少有无业游民磐石领范围,而且那边经济一块殿的功劳,天火城那

的捕食,再加上血魔组织有多余人加没口往巨石领迁移了。

个问题无解想来想去,没想到原本冶炼工坊的后腿。过剩的铁矿产能最后拖了,奥丁发现这

不管了?真是头疼!”该怎么办呢…难道就这样

眼睛,决定把这揉了要某些契机。,光靠想是没有用的,需是现实问题个问题先放一放,这

幕看看吧,放松一会,说不标之类的。”定能发现什么提醒图“打开光

幕展开。嗡的一声,地图光

会显示出来去,只有没因为地图上图有查看过的新图标才视线,所以凡是已经查看过的图标都被他隐标过多,会影响

好有一个,是代表造纸工坊的图标。

点进去

【不可思造纸多种复议的魔能合建筑构成,产能占地面限极高。积两万平方米,工坊,

纸日产目前拥有工人三百量十万张。名,宣

具备高效率。】一切守,它将在艾拉大陆魔能机器的领先应用起一血的屠刀会摧毁场纸张变革,不沾

建筑信仰之心显示的括完了就了事。反而简单起注释复杂的魔能相对于简单的建筑,来,寥寥几句话概

够展开的。一说明整个造纸工可能是数据坊细节得好几页光幕才太繁复吧,要一

坊的合调整,造纸工产能稳定在了十万张过一个多月的磨

据可不是刚开工两万,慢慢提升起来的能达到的,而是一万付出了艰辛的努力一天就这数,这其中帕里森总管

按照一百张宣纸份,不多,但产一千一份包装的话也就是日刚刚好

在扩大那边就吃不消了。的话培育林

余地。毕竟才培育了一年时间,收割太快的话会造成白桦林负增长,要留出生长

后面如果想继续加大效率是远远超出这节的。,前面魔能机器的环节个纯手工环最后抄纸环节的工人产能,可增加

是挺方便的。个人工短板即可,还只需负责提升这

想到这里题又来了。手不足的问

的事。,而是转过来钻牛角尖丁老爷掐灭光幕,不去来想想另外值得高兴

一个地方值得未来支柱产业外,还有的这段时除了冶炼在冬天和造纸工坊即将成为工坊巨石领两大间里,提一提。

就是圣灵塔方面。

奥丁定下的制度稳步发展,很是平静。团后,便按照说起来自完毕,成立圣灵法师从圣灵塔建

魔法唯一一件比较大火弄的个【引路人了一阵学习】,在领地刮起的动作还是去年夏计划的风潮。

加到了九十五人,引路十五人,并且都灵塔正式成员增人计划共培养还在学,圣根据夏火前几日的汇报习阶段。学徒五

百五十位魔法一位富裕的伯爵领主,这一别提维持拖垮足以光是养阵、聚魔法阵的运转。圣灵塔上下各种魔法,就

咂舌。开销之巨,令人

发育的支崛起的苗头。在奥丁老爷的雄厚财力两年,到现在总算看到了一点了足足撑下,让圣灵塔

的规模,各方面实力增类法师小组都有了不小长不少。魔法师成员增多,四

契的团队配合,毫无留情的冷酷做派几乎碾迅捷的施法速度,默中表现十分抢眼歼灭战,其压同阶法师。斗法小组在阿斯加拉的

想,积攒魔力。因为战斗组专业干这个的日的严苛训练,冥的只有日复一圣灵塔内,他们要做,在

每个,就会降级为普月进行一次战斗考核,一的高福利待遇旦达不到硬性指标不在享受战斗组通成员,

便是战斗组法师搏精的贯彻始终的拼、更快、更强,更高神。

还不是主观,但在奥丁看来,这要的。战斗力很可

法装看中的自主研发魔备这条路子,越宽了他所炼金组走的是越来

小队法装备供不应求的现象比拼中脱颖而塔的标志性产出成为圣灵甚至出现了某种魔量优秀魔法物品,在各研发的竞出,,在其他各大城市,

研究有了成果,生产型魔法师。厚的研究氛围和学术气息,这才是奥成果丁所所期有了收益,收益促进待的动力,以此形成浓

的去搞。研究开发,需要群旁骛策群力,心无

了最适合的研研发动力。提供金师们境,还赋予了他究环灵塔为麾下的

的高额薪水和修炼资源活奔波福利,让他们不必为生的佣兵任务上。每月发放在重复的、无意义,将时间浪费

会没什么区别,同样务供炼金师接取,赚师工会其实跟佣兵工的炼金任佣金或者修炼资源。也会发布各式各样至于所谓的炼金

究新玩意,是只有站他们所满足更高层情,求,起不了太金师才会去考虑的事研究出来的东西往往是会金字塔顶端的少数炼在炼金工大作用。次的贵族需

加纯粹。而圣灵塔则显得更

研发满足市场的好装在这样的环境中,炼金能安下组的法师们才心来,努力备。

享用。队横跨不然的话,四海商,什么商品货物弄不到,怎么也海弄来珍稀海产送于他西边半个人族诸国求不到巨石领来,还煞费苦心从沿

圣灵塔研发体系就凭这点,足说明的优越性。

献点制度下,研发小选择。另外,在贡路可以组研发出来的装备图纸,有两条

等级图纸可以上交给圣献点。一是研,通过评定图纸大笔贡制出的装备后,一次性获得一灵塔

多。献点不同,越好的图纸拿的越不同的等级获得的

在拿到贡献多少收益,跟产生点后该图纸的开发研发者无关。权归属圣灵塔方面,以后怎么用,

用,不得在透露图纸秘密而研发者除了需要保守给其他势力。己小范围开发使外,只能后自

更多具体条款会有说明,不做赘述门的契约详细

红模式。第二种选择则是长期分

提供材料、寻找销成员提供图径,每卖出去一件图纸红。排人手、纸,圣灵塔安得到一定比例的分拥有者就能售途

的分红比例不高,根因为成本和售卖都在图纸拥有者1~3成之间。据图纸等级在圣灵塔这边,所以

期性,和一定这种方式的收益在于长的未知性。

万一刚好很适合某,就能有源源不断的收种职业或者某种用益进账,从此走上人途一下子火了起来生巅峰也说不定。

,对图纸很自信研发小队会更倾向于选择择这种方式的基本,不二成的上都是一过目前成比例收益,没有超过长期分红模式面对未知诱惑

她试着制作一些样品了夏火,让,把照明筒的设计图纸前景。拿出去奥丁自己也凑售卖,看看是否有市场了个热闹交给

以上研发小队的相关内容这之外,还有计划研发是自主,除了小队。

顾名思义

用途进行研发。即是有计划的对某种

向。对象,比如我想要做一有具体研究根法杖,这根法杖是什么了的方什么侧重等晰明等,已经有了不像自发研究那样元素属性、什么品质、

好的组合就行了。然后往这个方向慢慢尝试接下来

不是如此具体概念,也是一但计划研究的内容个目标。的,它很象,只是是一个

式是从未有过的新鲜尝试,夏火正在摸索当这种研发方

首先由层人员向圣灵塔提出某领地某位高种需求,申请解决。

,以及成本投然后夏火对该需求进行步判断入。评估,初完成的可能性

就会让圣灵塔方发小队展开相关研究。组成计划研谱,如果她觉得靠人员面牵头安排

师小剧场没写到写..里突然想起来有个阿斯加拉城.简直了。战斗法

去没可以看看,估计加上什么意义,晚上抽在群里,有兴趣空写个番外出来放因为时间线已经过了,会晚一点发。

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