74章员工安置第17问题
至对研的时候现付然不扬冷嘲热讽。，当初包飞扬提出过此前他跟包飞扬在当白宗不，白宗毅非常浦钢搬迁，并到浦钢进行调配包飞合，甚会再反对浦钢搬迁，不不对毅
有企业浦江钢铁的总那个时候，作为市属国年轻得过份的包将初来乍到、看起来经理，白宗毅也没有放在眼里。飞扬
他想要继续反对浦钢搬能够反对浦钢搬迁已经势。合资项目，弄出了一个千扬竟然能够引入几个白宗毅根本没有候就算万吨钢铁基地。这时在必行，没有人迁，也不可能成功，想到，包飞
反对，相比新浦钢，毅当然更想成为新而且，白宗毅也不想总。多了，白宗浦钢的老现在的浦钢差太
项目，这样业。的产能足以让新浦钢一跃成是五百万吨级长流程炼钢就为新浦钢的核心国内一流钢铁企
理，成为新的浦江钢新浦钢是现在能性很大浦江钢铁的总经。铁的延续，白宗毅作为正常来说，浦钢总经理的可
消息，扬，一直想要找机会弥不过，白宗毅听到补。得罪包飞担任新浦钢些不满，有意另外找人总经理。白宗毅也似乎包飞扬对他有担心自己之前的举动
并没区区长，浦江钢铁是市属国飞扬作为汇浔管理和业，包有权力插手浦钢的。人事任免有企
，手引进的，而新浦基地项目是包飞包扬提不过，千万吨钢铁区也会参与，甚至项目也是包飞扬一这个项目最终能不能成浔区都非常门人的，所以在新浦钢掌问题上，包飞扬炼钢项目，汇浔要组成部分的几个合资有着出来的，作为重百万吨长流程关键飞扬和汇的发言权。非常大钢的五
件事情上，不管是反对扬钢的总经能够决定新浦宗毅想要成为新说包飞扬在这理人选，只能当然，这并不是说包飞钢的掌门还是支持某个人，都会必须争取包飞扬的支持浦人，就。某个人，很关键。所以白
，大家都安静下来。手，竟是浦钢的一把浦钢威信的，毕白宗毅在还是有一定看到他出面以后
白总，不飞扬不由皱了皱眉头：“家有意见需要怎么紧张听到白宗毅的话，包正常……”。都是人民群众，大想要反应，很
道：“不过，大家样乱糟糟的也不行们可以选出两名代表，参加接下去的这会议……”，现在你包飞扬说
工人代表已连秘书长他们已经在等着心，交给我好了忙说道：“经选出来了，陈吧！这边的事情请不过不用理他们，！”是赶快进去白宗毅包区长说得对，了，我们还你放
毅虽然觉得包飞就是节外生枝，扬这完全白宗但还是拍着胸脯说道。
容，也不钢现在这种情况。清浦这种情况，他是不是他的纵楚的，甚至如果会发展到现在
也很简单，就是想越要依赖他这个浦钢毅这样做的原因他在新浦钢的白宗越复杂，就让市里、也包！建设中，份量才能更大括包飞扬认识到自己的总经理，那么要性。浦钢搬迁的问题的重
丽说微点了点头听到白宗毅对宋妍：“宋主任，你安排一这样说，包飞扬微，然后转头道下，让工人们选两个代表，我先去开会。”
宋主任一眼，看到包飞扬，真不用麻烦对宋妍丽摆了摆手：“已经起步离开，他转身白宗毅看了包飞扬你了……”
包区长交待的事情！“没”宋妍丽笑了笑：事，不麻烦，再说这是
，白浦钢他也不好说宋妍丽什么干什么，都回去上班，了皱眉头，工人说道：“还站着只这会儿还在呢！”对那些宗毅皱好转过身
工人相互走，看了看，有几个人大会来的！”过搬迁方声说道：“走就不案不合理的话，我们还
！”不“就是，要以为我们好欺负
。他们选代表，他，哪怕宋妍丽让散开了们也没有留下来的吵嚷嚷，虽然嘴很快意思上不服气，但还是工人们吵
在就插手浦钢的白宗毅见状微微松了一口气能让包飞扬现事情，否则，虽然他想要交好包飞扬，但却不很容易出问题。
副浦江钢铁市劳动局常务跟市长握手。政府副秘书的会议室，包飞扬陈广同、局长陈亚飞等人握了
里已经就浦钢搬迁和千委、秘书长蒋乾坤，工组和工作小组。由市长是开了专和市委常，并且成立了领导小吨组长是任副组长。周钢铁基地的建设召务副市长周坤林、陈广同等人担门会议林，包飞扬、白宗毅领导小组的杨成林亲自担任，作小组的组长坤万此前市副组长是常
实就是还有一个是资产处理。是人员问题，万绪，但最核心的其浦钢搬迁，千头两项工作，一个
，并由市劳动按照之前会长，浦钢的一位副总局常务副局长陈亚定的基调，人员经理，以及飞担任组作组浔区组成联合工议确、浦江钢汇浔区副区长王向来担任副组长题由市劳动局。铁、汇问
度上可以代表周坤题，作为置问林的广同某种程作迁以后的人员安题是浦钢搬没有来，毕竟他的工次会议的主市长周坤林也很多，不过陈并这一工作组组长，常务副意思。
浦江钢铁是市属国工作必须要汇浔有企业，严格来说汇参加。。包飞扬也对浦区参与进来，不过浦钢的浔区管不了浦钢的事情重视，所以才会亲自安置是最重要，钢的搬迁非常搬迁，人员也是最复杂的，这个
搬迁，事关市重点工程要满足新浦益放在第一位，议，解决群钢铁基地的建设，钢建设的要求，也要妥善安排证平稳过渡，不留后患书长陈广同主持，：“浦钢由工作既组副组长、市政府副秘会市委市政众的各种诉求，要众利府高……”保陈广同说道度重视，要求我们将群千万吨
陈广同洋洋洒洒讲了几务，也要建立好相互协法，人分钟，最后说道：“自的任作具体怎么做，确让定方向、方区有关部门，大市有关部门、浦利进行……”家都坐下来机制，，商量一下浦钢搬迁的这次会议的主题，就是明确各江钢铁和汇浔员安置工确保后续工作的顺调沟通
的包飞扬：“包区长，千员工起你也给大家讲几句？”陈广同讲完以力支持，后，将话筒推给旁边安置，也需要你们汇浔的，浦钢区大项目是你发万吨钢铁基地
，他还是先听会议笑着摇：人员安置组的组长是陈局长，我还是听到陈广同这样说的级别最高，不过的人当中，包飞扬今天来参加了摇头说道陈局的指示好了！”
包区长你还是工作组的副组长，还是你先来陈吧！”笑：“亚飞笑了
个总经理真的是非常汗同样身为工作信各位领导也都看到了到位，不过这也正说明颜，是我的工作度……”几个人客气了两句，最后那我就先说两句来我这的事情相门口，刚刚大楼宗毅开口说道：“组副组长的白没有做了人员安置工作的难还是，说起
将浦钢心，为了千万吨钢铁基“不过，请各位领导放，然后接着说道：白宗毅看了包做好……”飞扬、陈广同一眼的搬迁工作地的建设，我们一定
过去，又或者的要求缺乏工作技能，担心无安排到合适的岗位上，留恋浦钢的工，我们过也有一部分员工，让另外员工都是支持的，不面争取将他们“浦钢搬迁，大部分，对这部分员其他渠道，法适应新浦钢宗毅们在新浦钢说道。工作的，力争通过，或者不希望去新浦钢他解决他们的工作问会尽量做工作，一方应新浦钢的工作，所以继续发挥能量，题……”白实无法适比较抗拒一方面，如果确
扬抬头看，这让包飞扬非宗毅一眼，白宗毅常怀疑白宗毅的工作，下面的态，跟之前有着天壤之别了白似乎并不怎么样，人能力就有员工开始抗议了。有开始度很积极，不过……效果包飞员分流安置的工作还没
到的员陈亚搬迁以后，原厂区业工会…”的和有关部门想办法另行安排…工，原则上优先安排到作要求的，由企或者不符飞点了点头说道：“浦钢工新浦钢工作，生产活动停止，涉及不愿意前往新浦钢，钢合新浦实在
位、必须遵”循自愿原则、必第一人员安排中，必须要将陈亚飞说道：解“在须优先，而经过我们的初步了工作存在不少考虑新浦钢的发展要求，益放在浦钢工人的安置问题和难点……群众利
会议更加务实，主要是针对前务虚，这一次相能之前会议的比会出现的问题，进行相关布置。期可
准，我们就无法确定新浦钢要招多少人，怎么有确定，没有，要用哪就没有，这些都还没工作造成许多麻烦……些标办法确定自己是钢的建设还没有落实不是要去以说道：“首先就是新这陈亚飞准，待遇如何，新浦钢建成”后，到底要用多少人招人，对浦钢确定性，将会为我们的的工人来说，他们也新浦钢，而这些不浦些人，都有什么标