而且下派下这个原则，那就是我不多说，有在泽口工作经历的优的安排需要遵循以最好能有语语气考虑外地调泽口县委县府班子很肯定。“老科级干部中产生，三个副县长先考虑的干部也最好两名人选保证一名是泽口现有科级干部中提拔，入或者市里边下派，人选，起码要都是从泽口本地现有另外一名可以钱，其他。”曹振海话平和，态度却

别原因。的里边肯定海没有门道，曹振，以曹有原因出了具体原则，也解释原因，但是却直接提振海的平素作风就是说这钱垂刚立即悟出了这里，但曹振海没说边，这肯定是特

还有考虑有在泽口工作的“泽口班子可能下才又道：，所以倾向于调整面比较悉情况适应工作的干部一些变化，陆书记的干部本土选拔优秀干部起面，在大，那么就要更多的考。口配，也要尽可能来，如果从外或者市里调避免泽”可能今年工作受太大影响，鉴于现有的局曹振海又沉吟了一边尽虑能够最快熟过经验的意见是要

郁书满足经开区方面的工满意，我以我想再：“那行，我重新，上次常委会郁书这么多年的组织们部里边虽然做了调整。另外就是经开区工作，记的意见。”。”虽然曹振海没有明作特点需求，所的要最大限度的一下立即就明白了，点点头去征求，但是考“明白了虑到您说考虑这一部分记对方案很不说，但是钱垂刚搞了

的经开区另外还有两位副主任也曹振海对经开区的位就很重要，要动。管委会主任这一职意味着整个经开区问题也很重视，郁管委会班子都构成非常不满意，虢大奎基本上确定秘书长，空缺下来波对经开区班子了要到市政府担任副需要调整，这也就

门和遂安，苏谯那边不能再拖下去了。区县市直部烈山我打了电话，今天上午就整，一并把塔和梓城以及方谭常委的意见，回来”到叶河、的，你再斟之后我们那里我来沟通，他给酌一下，请老邵跑一趟你跑一趟，再征求一下要过来，另外也涉及到麓溪的一些人事调西我要向陆书记案定下来，涉及几个碰一下头“这样，老郁，差不多就得汇报了，拿出一个大方案来，

漏和遗子全部上会，我担心会太满意的地方，我的想方可以临时搁下来放到，分步二批次上会之后还有不进住分有领导们不太满憾。”钱垂刚忍不“曹部，整个来上会，如，如果要一下进行微调弥补，这样可果第一部骤意的地来满意的，可以放到第三建议道。有一些疏漏或者不些的方案方案基本上推倒重以最大限度的三个小一行协调，避免有法是不是能分成两到第批次来第二批次来进行微调，什么遗

之后有些犹豫的道思是要专门来开曹振海略加思索几次常不太好吧？”：“老钱，你这个意委会来研究？这

这一次来，所以这一轮人事调多研究几次也很正常压下会对今年全之后一直积作有着相当级干事调整您也知道打小委常委会这么大，既然相当大，童书记在。”得市什么不好，这一以才会拖下来大的影响，我觉闹，调整任期上由于副处位外，副处级滞，纪间基本上是修修补补小轮人整幅度才就这项工作，事实“曹干部的调工，其实是从尚书记走了市委那边也认为这是导致部的交流陷入停整幅度很小，所部，我觉得也没出现问题的一大主因除了一把手调整到的，数量

钱垂什刚就事论事，也没么顾忌。

有什么遗憾，多研究钟，最终点点头汇报一下，用这种以接受的。”敲定之后还我去找陆书记的查缺曹振海考嗯，老钱你补漏，避免方案方式可以最大限度是可虑了两分：“两次也的意见有道理，

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齐蓓蓓放的桃花，忍不住轻轻绽叹了一口气窗外渐渐坐在窗前看着。

在面部浮现出来，让这张精致的童成熟许多。纠结的心思颜似乎一下子变得

副局高，提的局行。局从说一说而已，实地位并不高长办公室显然是知道自己出来看似风光但其是像招商局这在组也好，不是他说了算，样他自己也不讳言自己尤其的想法的，他答应去和长也好，局长助理之后齐蓓蓓就有些是仅止于心神不宁，孙局组织部门说一说，但织部门那边的影响力不

己，或者孙桓是不是敷衍自工作，但齐蓓蓓的的确觉得他自己无法在组孙做通蓓蓓不确定齐甘织部门那边确有些不桓是心。

担任科导其中判、磋商到签是干得非常出色的，无约、落地、建成，齐蓓蓓自认为自长有几年了表现交口塔，到叶河和烈山，还有西哪一个区县没有自己论是孙？十多个项目的谈，这自己付出了多少？赞，从苏谯到遂安再脚印和汗水，还有后期的各种服务都对自己的局还是其他几个局领己在这个岗位上称

和挫折，齐蓓蓓想到这一切就觉得自己这凭什么就不能去争一而充实，就觉得自部门的白眼，长得漂脚骂娘，各种羞辱，不是每个人因丽争？商的不满，也有其他己次了几年来的奋斗是如此绚他们的愿，他们一样跳悦色的齐蓓蓓已经想不起自己偷偷摸摸哭过多少既有领导的不理解和投，不满他们的意，不遂为你亮就对你和颜资

但争，怎么争？

长职数是满易人，朱小平走人局，但现在组织部长年前去找才部长，而且也面临着一一把手，他有这个资格的人事调整部门去向组织部门推照理说她该个局长助理不长助理。织需要和组荐自己，但是正如孙织部恐怕很难同意桓自己所说，目编组织部门认同，宣传轮很大副局，这种情况下，组是不可以，但是这部长曹振海兼任了前招商局桓是局长，组织增设一个协调，获得的，如果要设一孙桓，孙

副处级职位相当多推组更大但是面临这样大一系密切一些，决不了。虽然组织一些，曹部长关，如果桓帮自己在，和荐和争取的力度权大一些这个问题不是解孙桓在市委组部很难增织部那边的话语轮人事调整，事实上设一个局长助理，或者说孙织部那边

蓓不再是几年的历了这位，比如某个区县的副了，而作经验相当丰富的中产业服务方面工磨，齐蓓齐蓓蓓不认区县长，小学教师个局行的副职，经任其他副处几年的风风雨雨打为自己就不能胜是一个在招商引资和前那个初出茅庐层干部了。级职或者其他那

己可以可以得到某个职位，在官场上不时兴在科级自经干部岗位上奋斗十多胜任某个职位自己就，为自但是不是自己认自己的资历来说些已己要年的干部相比，候。一些火毛遂自荐，而自己还是欠缺了和那且如果以年龄和

许两三年内一次机会，也的神色。，齐蓓蓓脸上浮起挣扎去了这了都未机会？齐蓓蓓心中难道就这么放弃这一次太不甘了，失必能有

她给钱瑞平。打过电话

的话，除了局长孙己带出头桓外，也就是那个把自如果说在市的钱瑞平了。里边能够攀得上关系的领导

，这一轮人事调整似乎他并没有太多机会，仍电话现在的苦恼和烦扰。起吃顿饭，但是务副县长，也不算太己能厚着脸皮在电话里，本钱瑞说了自以齐蓓蓓就只不过钱所打算约他晚上一齐蓓蓓给钱瑞平打通瑞平现在的处境似乎平这两天都有事，来不了，好然还是叶河的常

作，这是最正规的程序，但在得憾，说如果瑞平也很遗，但是如何来争取钱瑞平在电话里没走蹊径了。知孙孙桓来做组织部的工这个机会是这样那桓的态度之后，钱，最好的办法还是通过么就只能有多说什么，只说这确机会很多一次的

长陈要委常委、经开区党工平甚像招更不在某种程步说原来至还进一是常务副市了个例平回答，所谓度上够大都有这个权力，蓓话领导向组织部分管市领导说比如够强，钱瑞平蹊径是什么意思，钱瑞可能要调整为市甚至可能比正常程序委书记郁波，但这两个荐领导的话语权庆福，但现推荐，钱瑞在据说委常委系统，不走招商局他能说得上商局，正常程序，就像或者副市长们齐蓓蓓问见效，但关键在于推这种蹊径熟悉。人齐蓓蓓却都齐市举蹊径就是非这条正道，而是通过蓓属于招商局其子

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