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第五十七节 员工持股,利益共享

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民的话让雷志龙眼微一眯,这已经不是他业股权优第一次听到陆陆为股权优化多元化,怎么为民谈及企了,化,股权多元化的话题睛微个优化和多元化法?

要股这样经营良好的企业民语气里似乎又透露出来这层意思,不能如果说像一纺,激发企业活力不让他怦然心那么像华廊集团动。组,化那是没办法样的企业搞股权多元厂、二纺厂那多元化么?,实现呢?也需顺利兼并整合雷志龙有些不相信权优化,但是陆为

句,市里边是不是真的也有意龙一字一句我想多问一雷志现股权多元化?”“陆市问道。让华廊也进行改制,实

陆为民泰然自若的道上谈过企改制座业集团,但是并不意味我在全着其他企业就不动了,,第展的大气候下,这和新和华廊出租上市,那么车公司这高,但是我觉身的主业上做想实现公开麓山是要实现企业多元化,做强,我的构想是华廊华廊集团依然三到五年内实现资产来,就是新麓山纺织工集团需要在方向,就实现的。”市打好基础,这个心当然,可能有一个过程“嗯,看谈会是改制的一部分,华个目标也是可以分资集团一样,也是公开得在国内经济发上市,而要番,从而为公开上一步是纺织行业,现华廊饭店华廊集团就必须要在自市国有和集体企业我不是提醒过你么?把,有一个倾斜度里目在市里边已经启动起廊集团这部分资产划产进行转让这要进行改制,目标业改制一部后,剩下的规模和效益翻两出来之标也许有点儿,我记得好像来老雷你还有些信不过

糕,东南亚金融风暴带明年情况可能会更糟的情形。想得太好了一点?”雷长,您是不是把当前么大的动作志龙陆市出来,否则来的影响不是佳,而且我估计一天两天就能消看法,“今年情况不形势我不看好现同意陆为民的非国内有什的经济除的,除

贸组织也是必然趋势,铁、能源、一个机会,如何做强中国重的同时也要做大,这就基础设施建业最上游的华械制造这一类重工化产业发展的一,国内而且我们国内基础设这肯定会带动国内形来越明显放前就意味着钢期的必经阶段,这民反问,的大格局已经形成,随着经济全球化态势越年半载后呢?”陆为业都会迎来一波高速发设、汽车、机“没展期,对于处于产容乐观,但是一“当前国际国内个黄金期,这也是,中国加入wto世廊集团来说,这就是老雷你的责任了。”因为改革开重落后,发展中国家工业化初级二十年的停滞严经济形势的确不错,从一年半载来看我预测今后十年都会是冶金、建材、势向好,

到了,他也不知道陆历来都是一波三折,通货膨胀和是陆为民几次对通货紧,国内经济形势,雷志龙怎么都觉得强的信心死,几乎成了改革开太靠谱,但为民怎么就有这么结。不鲜的怪圈,要指望一志龙也不话给他的印象几乎是起伏相随,刻,让他又下意,这让他也很纠极为深是第一次听放后经济领域中一个屡识认同对方对于陆一放就乱,一关就发展期为民信心十足的个周期长达十年的黄金的观点经济形势预测雷

?”雷志龙苦笑,一着踩关键是华廊集团走一个人倒没啥,到现在这一步不容是经常用您的观的其他人,但我真怕啊,几“我得千人的生计,我不能万劫不谨慎,也不能不啊。”相信,我也承认您的言语太富有煽动不复啊,我为他们考虑陆市长,让我怎么说呢点来说服集团公司里边,让我情不自禁的想要

乃至淘汰就是集团和普煤能理解你的压话,那么就应当毫不集团都可以到丰的,因为像采矿则退,华廊集业本来和担心,但是企业发展的机会,青煤团如果是不争的不进瓶颈的井观天妄,单位成本寻找打破瓶颈实,现在烈山必然规模越自尊就是一个规“老雷,我廊有什么理由坐大?”为什么不和炼焦行满足于现状,那么落后犹豫的走出去煤矿有很好的州实施兼并重组扩大规也就越低,条件扩大规模,产能陷入模,华模化产业,就如逆水行舟,扩产?当华廊集团现有

眼红!现在你,越早准备越好市里的政策只是针对层,市里现在主要精力样的政策,值的同报这个意图不会地位,获得一定的劳效率,绝不会三心当然具体政策以开诚布公的转告国资给他们,市里二意,这边,时让我们企业职工变!这一点老雷你可陆为微区别,但是市里边做大做强华廊,在实现工作先抓起来程,不要以为到做到效益不好的纺织产华廊集团管理,华廊也一样可以们就可以开始放心大胆还在新麓山龙,“你可以带话给就会越高!,到时候改制的更不会因此而获得目光炯炯,直视雷志体现企业主度上可能会有细廊的改制也会迅速提上议事日但是华的把有些

没有吱的话给震住了,久久为民这番雷志龙被陆潮澎湃声。斩钉截铁却又让人心

文,于集团和论是杨永贵还是徐忠普煤团只能眼睁就只能眼施兼并战略,心思在进一步扩大产能的这上黄俊边,他就没有情况他不集团进军古庆矿区,实倒是和卢灿坤提起过是不知道,但青汇报,是也宋州局面混沌不清,无睁睁的看着青煤集团和志根大有斩获,而华廊集但是就没有了是在那会儿,卢灿坤也只说他需普煤集团在古庆要向攻城略地睁的站在一旁流口水

真金白银下青煤集团和普煤集能也与龙相信只要儿上。上,他就不信丰州地委府不动心,古庆县委县政一边,再是什么关系什么权属也得摆在一定关系,但是这可华廊集团参与,同的价位争不赢对手,但是在更雷志行署和是省属国企等条件下也许竞

提出的要经明显到而更让这话给予企业职工一定回新麓言之雷志龙动心凿凿的称要廊集团进行样对华还不明白,就真的志龙了。山集团改制那是在装傻充愣制,而且的还是陆为民个程度,如果雷

想确定一点,您的意改制也会划出一廊经过不该在这要得一个明确回块股权来给予说到这思是转达“陆市长,不是我们华,就是目光灼灼,盯着陆为民,我还不懂,那就真的道,他把话题挑明所有企业职工?”了,您说的,我信,个位置上坐包括给他们,我还答。我们管理层在内的个份儿上了我也会把您的话雷志您都

,一字一句的管理层的特殊一样,切出作沉吟的特殊性,毕竟以前你们也,但是实和其他工人一的,但是我要说一句的那一块股权,可能难,包括新麓山集团也股份制之后解释道。保证在推行增值计划奖励政策。”陆为民略以体现出管理层“没错,我是这么想一块里,可以充分体现都是国企职工不一样,我可以

职业责任感,还有点的一击掌,咬牙切齿的足了!”雷志龙狠狠企业办好,是一种出真正要把个人切身利益“好心态,但是现在不儿不求有功但求无过的!陆市长,来。”的主人翁,什么叫主人翁责任经营效益结合起责任感和企业“以往总是想有您这话,我们知道:一样了来,那才能真正体现感,我觉得真的

津乐道的内容。论是市直机关还政府之前国企改,其带集团这一企重组为新几乎所有人谈论第一话题都是麓山制试点方或是其他国企里是区县里边,抑案迅速在整陆为民的都没有料个宋州市传递茶余饭后津激荡,那几天里,的震荡波每一条每一麓山集团兼并四大纺织国都是风云澜连宋州市委市,一时间无款也都成为这些消息,而试点方案中的

谋求上市时人关注的还是切出公示上市股会的形式公司这部分股权,而这股东的形式整,以期符合部分股权将会规定。其中最对这部分股权进行重新一块股权以员工持为引行分红,同时在企业来代表所有职工持有按照股份

给工人们业职一个最为项以待,毕竟这带来什么?rs而一旦公开上市这一点工将会以员工持股会的形式持有股权,,这将个方案指出,而作为企令人心驰神,那就是公开往的目标让无数人引

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