刷单。团队，也有不少做期货的，但是其他的一些交易几个交易团队会专门做几乎没

就是因为辛辛苦苦天，然后一刷两三笔赔进去了。

避控制的，哪怕再谨慎小人为盈亏比相在他们看来，这个这种异常波动造成法心，也无法躲当不合理，而且还是无的亏损。

，其他做期货的交易团队，都是以波，也就偶趋势做法为主段，刷两笔单子。尔没行情的时候所以

小组。润这样，直接成没有哪个团队会像天专门的期货刷单立了一个

也都不大，挣也挣不了多少，所要盯着刷单，更没必为此浪费一次技能。了多少，赔也赔不陈伟以，要这会儿刷单还没必限的人还不多，权前期

但是，随着刷单大了，陈伟就得候，赔一笔损失就很能。权着点了，必要的时候盯，该使用技能就得使用技的人越来越多，限越来越大，那个时

前期让他们几个盯着就郑军鹏行了。

儿，又跟郑军鹏陈伟在这儿看了会，便去餐们几了盘之后他厅吃饭。个聊了聊，收

海州来的吃饭的时候，陈，。口跟连莹莹打听了一下找连义海有啥事伟随那些人，

清楚她二叔的事没人来找他太正常什么大惊小连莹莹摇摇头，说她也不来找他，怪的。，有了，每天都有人弟太多，她二叔认识的三教九流五湖四海的朋友兄

陈伟听后来。，也就放下心

陈伟是怎么知道海州来。然后连莹莹又问人找她二叔的，陈伟说是李倓告诉他的

连莹莹哦了一声，也没往心里去。

笔，也没挣啥钱。都没啥行情，陈指候，铜跟股下午的时伟做了两

。股业绩对账表美了斯威两点多钟的时候，收到那边发来的上月份

按照各人的各人的应发工资陈伟简单看了一让李芳怡尽快提成，争份，取明天将工资发下眼，便给郑汇率，统计出军鹏和李芳怡各发去了比例，以及最新的去。

之后又跟比利聊了一会儿。

绩，比利是相当震惊的。陈伟他们的业上个月对于

交易员，就能做到这个四十来个还不如陈伟他们牌交易团队，几百位威旗下很多老成立才一个月，一共。的夷所思，斯成绩，简直是匪的交易员，上个月做

的关键是，他们这边好，而是普遍都做的不是一两个人做的很好，过十万二十来个！占一大半！足足有

，可能也就三个五个月要知道，很多老牌团队，几百人的队伍盈利交易美刀的。过十万中

润之所以有这成绩，都比利经常跟郑军鹏聊天，知道天是陈伟的功劳。

一个人挣钱就一起挣钱够厉害的了，能带着全人何形容陈伟如，比利已经不知道该公司的了。

的老总都知，在斯威那边都出名了，天润这个新公司道了天润。这段时间，连斯威

下去，天润是其中之一。拜访一下说，年后他们老总会比利跟陈伟各地的这些交易团队

陈伟表示欢迎。

趁机又限。比利给他们增加了一些权让

就答应了。比利毫不犹豫的

批下来，这个就说不准了。之九伟，他可以试着帮天润十八，不过能不能批甚至还许诺陈分提成比例提高到百再申请一下，将下来，什么时候

。陈伟感谢了几句

百分之三的提成比例，，三百来万呢。五的提成，能增加百分之九十那那也有四五十美刀了，也很不错了，多万美刀的收入，他们现在是他们这个月一千百分之三

很郑军鹏到他的办结束了跟公室里简单商量了一下。比利的聊天，陈伟又叫着周毅

主要是年终奖的事。

个是得发。虽然天月，但是年终奖该发还润才成立了一

个完善的福利体系，得先商量一下了。这年终奖发多少，就只是天润现在还没有一

员，还有几个风控交易员，期转那边的货这边这个月刚个司机了。正的十多个加上郑之豹这三十多个后就是王倩交易员，然现在公司的正式员工，她们几个行政人就是美股

分刚转正的，寒了。可以发点春节利啥的，总不能大过年易员，都是钱不拿就回的，让员工一年终奖是发不着，不过国内期货的这十多福家过年，那也太让人心个交

，三个也节福利就可以了。不着年终奖，发点春五个风控是刚刚招聘的，也发

跟程丽雪、李芳怡三人发点年终奖王倩那边也是三个新来的，就王倩行了。

来万，拿陈伟大奖和春节福利余一千五百股了。各人的提成，公司能盈那边，除去给概核算了一下，美剩下的，就留作公司的流动资金，拿来给大家发年终出一部分来

异议。此也没啥郑军鹏和周毅两人对

三人商量了一下，最奖。公司股东，也是就发五十万的年终核心管理层，每人终决定，陈伟、、周毅他们三个郑军鹏

核心骨干、刘勇、于嘉、海王倩跟吕终奖七人，是公司的，每人三十万的年。潘志遥、杨洪、沈旭亮廷

就一视同仁，每人十万下的其他人，。剩年终奖

算分两培训啥的，不至于春节福利，陈伟打工们买点干果、酒、礼品、购物卡分是实物福利，给员分正式员工还是照着一两千块钱的标部分，一部准发，一视同期员工，每人就仁。

另一部分，是现金红包前拜年。员工提，算是公司给

工，每人人五千块凡干、普通员工的了，年红包。没签合同的培的正式员钱的拜年红包。两万块钱的拜骨这个就不分什么核心是签了合同训期员工，每

需要九百万左右的，年终奖加上春节福利，大概这样算下来的话资金。

已经相当丰厚了。

年终福利都赶别，成立许多年的老公司就是很多不上天润。种新成立的公司了，说是这

公司跟国企了。这都快比的上那些上市

明年，公司各方面都这还是天润刚成还立，福利体系不完善要丰厚。之后也刚起步，等到，公司的业绩福利奖金肯定比现在，规模也更加壮大，稳定